Uma das coisas que os empresários de sucesso têm em comum é o facto de lerem e terem gosto pela leitura. Os livros ajudam em novas formas de pensar, em tempos mais difíceis e ensinam-nos como podemos ser homens e mulheres de sucesso.
Partilhamos consigo uma pequena lista de autores internacionais que qualquer empresário, ou aspirante a cargo de liderança, deve ter na sua mesa de cabeceira.
Com título em português Escolha você: transforme-se numa máquina de ideias, aprenda a resolver problemas e ganhe dinheiro, James Altucher escreve como se de um velho amigo se tratasse com uma linguagem crua, honesta e sem papas na língua.
“A única ferramenta de que precisa para ser um empresário é ter a capacidade para falhar, ter ideias, vender essas ideias, executá-las e ser persistente para que, mesmo que falhe, possa passar à próxima aventura.”
Rework, de Jason Fried e David Heinemeier Hansson não é um livro de negócios convencional. Com ele pode aprender maneiras inteligentes e rápidas de abordar o negócio. A obra desafia as regras “tradicionais” e oferece conselhos simples para começar a sua própria empresa.
“Deixe de imaginar o que pode funcionar. Saia e descubra por si mesmo.”
Godin é considerado por muitos uma das maiores mentes empreendedoras do mundo. No livro Purple Cow sugere que construa algo tão fantástico que as pessoas não consigam ignorá-la.
Considerado por muitos um livro clássico sobre liderança e sucesso, Os Sete Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes de Stephen Covey partilha lições intemporais que resultam e que podem ser aplicadas a qualquer fase do seu empreendimento.
Comprar Clientes de Brad Sugars é um livro inovador na forma como os donos e gestores de PME devem olhar para a forma como geram leads (potenciais clientes), como medem o custo da aquisição de novos clientes e como devem usar estratégias já comprovadas para garantirem um excelente serviço ao cliente. Tudo se vai refletir em vendas repetidas, a única forma de uma PME ter lucro de uma forma consistente.
The Minds of Winning Teams é um livro que mostra como uma forte cultura de empresas é um componente de sucesso para todas as equipas. Um livro ideal para empresas e equipas desportivas que procuram reinventar as suas culturas e conseguir mudanças mais produtivas e um ambiente mais rentável.